社員が心身ともに健康で生き生きと働ける、快適な職場づくりを目指し、以下の事項に取り組みます。 ◆健康宣言の社内外への発信 ◆従業員の健康診断受診率100％ ◆健康診断再検査者の病院受診率向上 ◆従業員の健康課題を把握 ◆受動喫煙の対策に努める ◆感染症予防 ◆健康管理に関する法令の遵守 これからも社員一人ひとりを大切に、共に成長して参ります。
